Перейти до основного змісту
Українське Право
Головна Новини Україна НАДС роз'яснило питання призначення на посади держслужби в період дії воєнного стану

НАДС роз'яснило питання призначення на посади держслужби в період дії воєнного стану

· 13:40
НАДС роз'яснило питання призначення на посади держслужби в період дії воєнного стану

Сьогодні набрав чинності Закон України «Про внесення змін до деяких законів України щодо функціонування державної служби та місцевого самоврядування у період дії воєнного стану» (далі — Закон № 2259), яким внесено зміни до Закону України “Про правовий режим воєнного стану”. Зазначеними змінами, зокрема, врегульовано питання призначення на посади державної служби громадян України в період дії воєнного стану.

НАДС підготувало поради для допомоги державним органам швидко та якісно організувати підбір та призначення на посади державної служби в період дії воєнного стану.

Звертається увага на те, що після припинення чи скасування воєнного стану, але не пізніше шести місяців з дня його припинення чи скасування, на посади державної служби, на які особи призначені у період дії воєнного стану, оголошується конкурс, передбачений відповідним законом. Граничний строк перебування особи на посаді, на яку її призначено у період дії воєнного стану, становить не більше 12 місяців з дня припинення чи скасування воєнного стану.

НАДС зазначає, що державні органи можуть розміщувати інформацію на своєму офіційному вебсайті та сторінках в соціальних мережах державного органу, відтак рекомендуємо моніторити зазначені джерела самостійно.

Однак, відповідно до змін, передбачених Законом № 2259 не визначено порядку публікації державними органами оголошення про вакансії та механізму прийому документів для призначення на посади державної служби.

НАДС рекомендує використовувати звичну форму резюме, передбачену постановою КМУ № 246 з обов'язковим зазначенням інформації щодо вимог, передбачених законодавством (громадянство, освіта та досвід роботи) або заповнену особову картку встановленого зразка. А перед надсиланням будь-якої інформації до державного органу - проконсультуватися зі службою управління персоналом відповідного державного органу щодо механізму подачі документів та призначення на посаду державної служби в період дії воєнного стану.

Хоча державний орган може в даний час не здійснювати призначення на посади в період дії воєнного стану, можна проявити ініціативу та надіслати до служби управління персоналом державного органу своє резюме та мотиваційний лист, в якому зазначити посади, на які ви б хотіли бути призначені.

Поряд з цим слід мати на увазі, що державний орган самостійно визначає у який спосіб він планує організувати призначення на такі вакансії.

Особа, яка претендує на зайняття посади державної служби у період дії воєнного стану не подає до державного органу копію Державного сертифіката про рівень володіння державною мовою (витяг з реєстру Державних сертифікатів про рівень володіння державною мовою), що підтверджує рівень володіння державною мовою, визначений Національною комісією зі стандартів державної мови. Такий сертифікат має бути поданий протягом трьох місяців з дня припинення чи скасування воєнного стану.

Організація проведення спеціальної перевірки, передбаченої Законом України «Про запобігання корупції», а також перевірки, передбаченої Законом України «Про очищення влади», стосовно осіб, призначених у період дії воєнного стану, здійснюється протягом трьох місяців з дня припинення чи скасування воєнного стану, крім випадку звільнення такої особи до дня припинення чи скасування воєнного стану або закінчення проведення зазначених перевірок під час дії воєнного стану.

Поділитись: