Навантаження на суддю сумського суду може у 12 разів перевищити показник, визначений РСУ
Збори суддів Сумського апеляційного суду звернулися до керівників органів правосуддя зі заявою про критичну ситуацію, яка склалася через кадровий дефіцит у суддівському корпусі та надмірне навантаження на працюючих суддів.
Суд звернувся до очільників Вищої ради правосуддя, Вищої кваліфікаційної комісії суддів України, Ради суддів України та Державної судової адміністрації України.
«У минулому році в провадженні суддів апеляційної інстанції Сумської області перебувало 9239 справ та матеріалів. Правосуддя в зазначений період здійснювало 11 суддів, хоч згідно затвердженого штатного розпису працювати мало б втричі більше – 35 осіб. Як результат, середня кількість справ, розглянутих одним суддею у 2018 році, становила 776 і це проти визначеного Радою суддів України річного навантаження на одного суддю на рівні 183 справ. Ця негативна тенденція не лише зберігається в 2019 році, сьогодні вона набирає значних обертів», – йдеться у зверненні.
Так, з початку 2019 року і станом на 20 лютого до кримінальної та цивільної палат Сумського апеляційного суду в цілому надійшло 3280 справ та матеріалів, з них суддями вже розглянуто 1979. Таким чином, в середньому один суддя апеляційного суду за 1,5 місяці розглянув 179 справ. Іншими словами, вже практично виконав весь річний рівень навантаження.
Якщо така тенденція з надходженням справ зберігатиметься до кінця року, то не важко спрогнозувати, що у 2019 році фактичне річне навантаження на одного суддю Сумського апеляційного суду в 12 разів перевищуватиме показник річного навантаження, визначений РСУ
Окреслені проблемні питання, які існують не лише в Сумському апеляційному суді, але й у всій системі правосуддя, стають суттєвою перепоною для призначення та проведення розгляду справ у розумні строки. Для прикладу, судді судової палати з розгляду кримінальних справ у грудні 2018 року були вимушені призначати справи до розгляду на червень 2019 року.
У своєму звернення судді Сумського апеляційного суду просили вжити термінових заходів для нормалізації роботи судів, зокрема, вирішити питання доукомплектування кадрів суддів в судах апеляційної інстанції через оголошення конкурсу на зайняття вакантних посад або відрядження судді до іншого суду.
